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七级工伤能赔偿多少钱?

七级工伤能赔偿多少钱?

诊断报告 报告编号:NO.20240207*****

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工伤保险条例第十四条第三款规定,职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受下列待遇:(一)从工伤事故发生之日或者被鉴定定为七级伤及以上之日起,按照下列标准支付待遇:1. 一次性伤残补助金:伤残等级在七级以下的为22个月的本人工资,七级到十级为18个月的平均工资;2. 一次性工伤医

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一、七级工伤能赔偿多少钱,工伤七级赔偿标准,工亡赔偿标准

依据规定,

1、一次性伤残补助金赔偿标准为13个月的本人工资,但最高为166140元,最低为33228元;

2、一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金标准为解除或者终止劳动关系时20个月的天津市2013年度职工月平均工资(即85200元)。如分开计算,则一次性工伤医疗补助金为8个月计34080元,一次性伤残就业补助金为12个月计51120元。一次性工伤医疗补助金由工伤保险基金支付,一次性伤残就业补助金由用人单位支付。 以上两项合计为最低118428元;最高251340元。以上就是对工伤七级赔偿多少钱的解答,希望对您有帮助上述如果没有解决您的问题,可以咨询听律网网专业律师,为您提供专业法律解答。

二、工地事故七级伤残能赔偿多少钱自己承包

1、医疗费因交通事故产生的治疗费用,以及必然产生的治疗费用。
医疗机构出具的医药费、住院费等收款凭证,结合病历和诊断证明等相关证据确定。医疗证明或者鉴定结论确定必然发生的费用,可以与已经发生的医疗费一并予以赔偿。
法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条

2、残疾赔偿金受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准×

30×20年
法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十九条

3、精神损害抚慰金侵权人的过错程度、侵权行为所造成的后果、受诉法院所在地平均生活水平确定。
法律依据《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》第十条

4、误工费本人日工资×误工天数
其中,误工时间受害人接受治疗的医疗机构出具的证明确定。受害人因伤致残持续误工的,误工时间可以计算至定残日前一天。
受害人有固定收入的,误工费按照实际减少的收入计算。受害人无固定收入的,按照其最近三年的平均收入计算受害人不能举证证明其最近三年的平均收入状况的,可以参照受诉法院所在地相同或者相近行业上一年度职工的平均工资计算。
法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条

5、护理费每日护理费(护理人员的日工资或者当地护工从事同等级别的劳务报酬)×需要护理的天数×护理人员人数
其中,护理人员有收入的,参照误工费的规定计算护理人员没有收入或者雇佣护工的,参照当地护工从事同等级别护理的劳务报酬标准计算。护理人员原则上为一人,但医疗机构或者鉴定机构有明确意见的,可以参照确定护理人员人数。
护理期限应计算至受害人恢复生活自理能力时止。受害人因残疾不能恢复生活自理能力的,可以其年龄、健康状况等因素确定合理的护理期限,但最长不超过二十年。
法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十一条

6、住院伙食补助费当地国家机关一般工作人员的出差伙食补助标准×住院天数
法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十三条

7、营养费参照医疗机构加强营养意见确定金额×需要加强营养的天数
法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十四条

8、被扶养人生活费受诉法院所在地上一年度城镇居民人均消费性支出和农村居民人均年生活消费支出×需要抚养的年数×需要抚养的人数×

10
法律依据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十八条

9、交通费合理的交通费用,凭发票计算
上述第5项护理费,交通事故八级残疾某些特殊部位需要护理依赖,护理依赖级别一般经司法鉴定是小部分生活护理。护理期计算为最多20年,赔偿比例由法官酌定,一般为40。以安徽合肥地区为例,生活护理费为76元天×365天×20年×4022元
赔偿总费用因各地收入水平不同,存在地区差异。以安徽地区为例,上年度城镇居民人均可支配收入为18606元、农村居民人均纯收入为6232元,不包括抚养费、医疗费,以月工资3000元计算,如有护理依赖,按城镇标准可赔偿44.5万元左右,农村标准可赔偿32.6万元左右。

引用法规
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十九条
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十九条
[1]《最高人民法院关于确定民事侵权精神损害赔偿责任若干问题的解释》 第十条
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十条
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十一条
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十三条
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十四条
[1]《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第二十八条

法律依据

根据《工伤保险条例》第六十三条的规定,工伤职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的,享受下列待遇: (一)从工伤事故发生的次月起,享受12个月本人工资的伤残津贴; (二)一次性伤残补助金,标准为:七级伤疤工资标准为10个月,八级伤疤痕工资标准為8个月,九级伤切开伤残工资标准是4个月,十级为3个月; (三)劳动能力鉴定费,由用人单位支付。劳动能力伤残等级鉴定费由用人单位和工伤人员协商解决,协商不成的,由劳动能力鉴识机构按照国家有关规定收取。

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