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一、单位员工截留收的现金营业款,刷信用卡支付,违法吗 (一)未经许可经营法律、行政法规规定的专营、专卖物品或者其他限制买卖的物品的(二)买卖进出口许可证、进出口原产地证明以及其他法律、行政法规规定的经营许可证或者批准文件的(三)未经国家有关主管部门批准非法经营证券、期货、保险业务
2024-08-05
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一、结核病/肺结核/劳动保险 使用信用卡消费已经很普遍,可能会因为各种原因忘记还款,是否使用信用卡逾期不还都会构成犯罪呢怎样的情况下会构成犯罪呢下面由为您整理介绍。 使用信用卡已成为普遍的消费方式,一些持卡人在对信用卡的认识和使用上存在误区,并不清楚如何正确、安全地使用信用卡,
2024-08-04
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一、劳动争议处理途径解决劳动争议的方法 1、第一,协商。劳动争议发生后,尤其是工伤待遇争议发生后,双方当事人应当首先进行协商,以达成解决方案。这是最为常见的、也往往是双方都容易接受的。事实上,矛盾不太尖锐的工伤待遇争议,常常都是以这个程序来解决的。对职工来讲,尤其要注意使用协商的
2024-08-04
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一、词条劳动纠纷劳动争议处理词条劳动争议发生处理方法 律师解答遇到劳动纠纷,可以通过以下方法解决1、劳动者与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。2、向劳动争议调解组织申请调解,调解成功的制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员
2024-08-04
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一、如何处理劳动纠纷? 律师解答遇到劳动纠纷,可以通过以下方法解决1、劳动者与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。2、向劳动争议调解组织申请调解,调解成功的制作调解协议书。调解协议书由双方当事人签名或者盖章,经调解员签名并加盖调解组织印章后生效,
2024-08-04
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一、我国劳动争议仲裁委员会受理劳动争议的范围,在争议标的方面包括哪些 1.因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;2.因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;3.因履行劳动合同发生的争议;4.法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争议
2024-08-04
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一、我国劳动争议仲裁委员会受理劳动争议的范围,在争议标的方面包括哪些? 1.因企业开除、除名、辞退职工和职工辞职、自动离职发生的争议;2.因执行国家有关工资、保险、福利、培训、劳动保护的规定发生的争议;3.因履行劳动合同发生的争议;4.法律、法规规定应当依照本条例处理的其他劳动争
2024-08-04
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一、发现管辖争议需要指定管辖,哪些机关有权决定 上级人民法院可以指定下级人民法院审判管辖不明的案件,也可以指定下级人民法院将案件移送其他人民法院刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。几个同级人民法院都有权管辖的案件,由最初受理的人民法院审判。审判。【法律依据】《刑事诉讼法》第二十七条,
2024-08-04
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一、发生了管辖争议需要指定管辖,哪个机关有权决定 上级人民法院可以指定下级人民法院审判管辖不明的案件,也可以指定下级人民法院将案件移送其他人民法院刑事案件由犯罪地的人民法院管辖。几个同级人民法院都有权管辖的案件,由最初受理的人民法院审判。审判。【法律依据】《刑事诉讼法》第二十七条
2024-08-04
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一、肺结核患者,因为劳动能力不好,会影响信用卡吗 使用信用卡消费已经很普遍,可能会因为各种原因忘记还款,是否使用信用卡逾期不还都会构成犯罪呢怎样的情况下会构成犯罪呢下面由为您整理介绍。 使用信用卡已成为普遍的消费方式,一些持卡人在对信用卡的认识和使用上存在误区,并不清楚如何正确
2024-08-04
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