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有证据 打辞职家中有事 干不了了没有任何合同 要扣我***个月的工资这怎么解决

山东省潍坊市昌邑市
2023-05-17 03:30:55
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有证据 打辞职家中有事 干不了了没有任何合同 要扣我***个月的工资这怎么解决
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咨询解答:430767人
您好,可以到劳动局投诉。
2023-05-17 03:50:10
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**说第***个月工资扣***千元当做押金,没有干满***年不退押金,押金在第***个月工资里扣,可是我没干满***个月,家中有事不干了 **说***分钱都不给开 工资还不够扣的呢 扣的就是押金这种情况怎么办。
首先,收取押金是违法的。能够提起劳动仲裁要求用人单位和商场连带返还。你所提的问题比较模糊,信息还不齐全,若能提供进一步的信息,有助于提供更为详细准确的解答。
**说第***个月工资扣***千元当做押金,没有干满***年不退押金,押金在第***个月工资里扣,可是我没干满***个月,家中有事不干了 **说***分钱都不给开 工资还不够扣的呢 扣的就是押金这种情况怎么办。
首先,收取押金是违法的。能够提起劳动仲裁要求用人单位和商场连带返还。你所提的问题比较模糊,信息还不齐全,若能提供进一步的信息,有助于提供更为详细准确的解答。
本人学生,假期放假于是打假期工,在袁记串串香工作了***天,因为家里有事于是干不了了,问店长要***天的工资,店长说试用期不到没有工资,麻烦问***下这个该怎么解决
有。按《劳动合同法》第三十七条限定:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,能够解除劳动合同。你只要提前三天辞工,用人单位应该给你结算半个月薪水。
本人学生,假期放假于是打假期工,在袁记串串香工作了***天,因为家里有事于是干不了了,问店长要***天的工资,店长说试用期不到没有工资,麻烦问***下这个该怎么解决 本人学生,假期放假于是打假期工,在袁记串串香工作了***天,因为家里有事于是干不了了,问店长要***天的工资,店长说试用期不到没有工资,麻烦问***下这个该怎么解决
有。按《劳动合同法》第三十七条限定:劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,能够解除劳动合同。你只要提前三天辞工,用人单位应该给你结算半个月薪水。
是这样本人在安徽***个养猪场上班家里有事想辞职回家但是之前签了合同上面写着没有养***批猪出栏而辞职的话就扣***个月工资现在猪场老板要扣我***个月工资不知道该怎么办了
如果你书面辞工,用人单位认可的,能够立即走人。用人单位分别意的,30日后能够走人。**如果用人单位不出出具去职文书的,能够直接提交《辞工通知书》,用人单位认可的,能够立即走人。用人单位分别意的,30日后能够走人。
我是四月份上的班,当时进去美容院的时候是学徒,拿的学徒的工资,老板没有跟我说过押金学习费的事,也没有说过干不够三年不退押金,没有签任何合同,当时辞职的时候因为家里有事,老板以学习费的理由扣了工资,说要扣学习费业绩也不给我算,上一个员工业绩也都是给发的,故意以不给工资为理由跟我要扣学习费 我上班的医院说辞职要提前***个月提交辞职申请,但是我突然有事必须辞职没有提前报告,当天就离职了,老板说要扣我***个月工资,不然不放我走,还让我签了字自愿扣除***个月工资,我这***个月工资还能要的回来吗
已经提前三天通知用人单位的情况下,你可以在三天后离开,即使用人单位不同意也不违反。因为用人单位应当在自用工之日起与劳动者签订书面劳动合同,如果不签订,劳动者有权要求支付双倍工资。同时因未签订劳动合同,也不可以为劳动者缴纳保险事项,这种情况用人单位已经违反劳动法律法规的规定,同是也侵害了劳动者的合法权益,劳动者可以使用解除劳动关系的权益。如果用人单位不同意支付工资可到当地劳动监察投诉拖欠工资。也可以通过当地仲裁申请裁决支付双倍工资。祝你好运
在那工作了5个月,第5个月干了20天,因家中有事辞职了,后来问她要工资说扣完了,没有工资 *********长***打街,有个黑心老板在这里开鞋底厂,一天干十一个小时至十二个小时,还必须干一年就不扣,员工都累的受不了,工资太低,员工辞职就要扣工资,把工资压到百分之五给,我们上岁数有病,实在干不了一年,辞职就扣我们工资,拿扣工资呀的我们喘不过气来,还虐待员工都受不了了求求好心人到现场,把我们辞职的工人救出来吧,求求好心人到现场帮我们讨要工资,求求大家来现场救救我们吧,

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