-
一、拖欠农民工工资纠纷找什么部门,有没有相关的法律规定 律师解答拖欠农民工工资找以下部门1、能够向当地劳动保障监察机构投诉举报;2、能够向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请;3、任何一方对劳动仲裁结果不服的,
2024-04-18
1197次阅读
-
一、周末加班工资按多少算? 《工资支付暂行规定》第十三条第(二)项规定用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的根据以下情形发放工资实行标准工时制度的单位,周末加班费为2倍。实行综合工时制度的岗位,周末加班费为1.5倍。实行不定时工时制度的岗位,周末工作没有加班费。引
2024-04-18
1680次阅读
-
一、人均可支配收入和年收入的区别 根据你的问题解答如下, 人均可支配收入是指个人可支配收入的平均值。个人可支配收入指个人收入扣除向政府缴纳的各种直接税以及非商业性费用等以后的余额。个人可支配收入被认为是消费开支的最重要的决定性因素,因而常被用来衡量一个国家生活水平的变化情况。可支
2024-04-18
1191次阅读
-
一、加班费可以按基本工资核算吗 肯定是不行的;根据《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低
2024-04-18
845次阅读
-
一、过节费发现金要交个税吗? 过节费发现金要交个税的。企业给员工发的过节费在个人所得税的征收范围内,如果是发现金,达到征收起点后,应该进行税前扣除,这个工作由企业完成。过节费也属于员工的工资总额中,按照规定的个税的税率计算。二、过节费发现金是否需要缴纳个人所得税? 过节费个人所得
2024-04-18
1468次阅读
-
一、工资多少要交个人所得税,具体法律规定是什么 律师解答个人所得税的起征点是5000元,如果个人收入超过5000元就要缴纳个人所得税。即应缴纳税所得额=月度收入-5000元起征点-专项扣除-专项附加扣除-依法确定的其他扣除。个人所得税根据不同的征税项目,分别规定了三种不同的税率工
2024-04-18
857次阅读
-
一、加班费是以基本工资为基数的。 肯定是不行的;根据《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不
2024-04-18
767次阅读
-
一、领失业金医保会断吗,有哪些相关规定 律师解答领失业金医保不会断,失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付,个人不缴纳基本医疗保险费。失业人员领取失业保险金的期限按累计缴费年限,一般为十二个月至二十四个月。法律依据《中华人民共和国社会保险法》第四十四条职工应当参加失
2024-04-18
907次阅读
-
一、周末加班2倍工资怎么算,具体的规定是什么! 周末加班2倍工资是按照平时发放的工资乘以2。加班的工资的发放主要指的就是劳动者,按照用人单位的生产和工作方面的要求,在工作规定的时间之外延长自己的工作时间,那么是需要获得相关的劳动报酬的。二、周末加班能算几倍的工资吗? 周末属于国家
2024-04-18
1297次阅读
-
一、被拖欠工资能申请劳动仲裁吗?什么情况可以申请劳动裁决 实践中,要是用人单位与劳动者之间产生劳动争议的话,很多时候都会选择通过劳动仲裁的方式进行解决。但大家要注意,并不是所有在用人单位与劳动者之间产生的纠纷都可以申请劳动仲裁。那么被拖欠工资能申请劳动仲裁吗,什么情况可以申请劳动
2024-04-18
1322次阅读